Možná si říkáte: „Vždyť jim do toho nic není.“ Je pravda, že je vaše věc, jestli posíláte desítky životopisů a obcházíte pohovory, nebo se soustředíte na jednu pozici. Personalisté ale touhle otázkou zjišťují, jak na tom právě jste – jestli musejí ve vašem případě reagovat rychle nebo mají trochu víc času. Zároveň jim vaše odpověď napoví, jakou máte motivaci a proč práci vlastně hledáte.
Taková, která vás ukáže jako člověka, který jedná s rozmyslem a má vážný zájem právě o tuto konkrétní nabídku. Personalisté chtějí slyšet, proč se hlásíte zrovna k nim do firmy. To byste měli vědět. Odpověď si připravte předem, ať ji nemusíte vymýšlet ve stresu přímo na místě.
Nemusíte se stydět říct, že zrovna žádné další výběrová řízení neabsolvujete. Stačí vysvětlit, že práci hledáte krátce, nebo že si pečlivě vybíráte. Důležité je ukázat, že nejvíc stojíte právě o tuhle pozici – a říct proč.
Příklad odpovědi:
„I když jsem sledoval/a i jiné nabídky, u vás mě zaujalo, že hledáte vedoucího skladníka s přesně tak dlouho praxí, jako mám já. Můžu využít zkušenosti z předchozí práce a navíc se naučit nové postupy, o kterých jsem slyšel/a od lidí, kteří u vás už pracují.“
Pokud si budete vymýšlet a zkusíte vypadat jako někdo, o koho se zároveň přetahuje několik zaměstnavatelů, může se vám to vymstít. Počítejte s tím, že personalisté mají přehled o aktuální situaci, zvlášť v regionech s nedostatkem volných pracovních míst, a vaší báchorce by nemuseli věřit.
Pokud jste pozvaní i na jiné pohovory nebo čekáte na výsledek, klidně to řekněte – jen neuvádějte konkrétní firmy nebo přesný počet nabídek. Mluvte spíš obecně a nezapomeňte zmínit, proč je pro vás zajímavá právě firma, kde jste na pohovoru
Příklady odpovědí:
„Mám domluvené ještě další pohovory. Vždy jsou to místa, kde mají pestrou nabídku vzdělávání a posunu v kariéře. Právě to mě zaujalo i na inzerátu práce ve vaší firmě, kde máte roční kurz pro mistry a nabízíte další školení.“
„Zvažuji i jiné nabídky. Mají svoje výhody, nicméně u vás se mi líbí pracovní prostředí, možnost plánovat si směny a také zajímavé benefity.“
O dalších nabídkách nikdy nemluvte sami od sebe jako první – mohlo by to působit, že chcete zaměstnavatele zatlačit do rychlého rozhodnutí. To nemá nikdo rád. Pokud ale potřebujete vědět, do kdy se firma rozhodne (protože zvažujete jiné nabídky), zeptejte se na to. Možná nedostanete přesné datum, ale aspoň budete vědět, jestli to bude v horizontu dnů nebo spíš týdnů.
Podzim je pro shánění práce ideální doba. Na Profesia.cz najdete spoustu firem, které vás přivítají.